¿Te gustaría trabajar este verano como monitor/a de ocio y tiempo libre en un campamento con pernocta dirigido a adolescentes?
¿Has trabajado con adolescentes o te apetece enfrentarte a este nuevo reto?
¿Tienes 2 años o más de experiencia realizando campamentos?
Las personas seleccionadas formarán parte del campamento de robótica de la Comunidad de Madrid, una iniciativa de la Consejería de Juventud que tiene como objetivo fomentar el interés por la ciencia y la tecnología entre los menores de 14 a 17 años.
Se realizará durante el mes de julio 2024. Las fechas exactas se concretarán posteriormente siendo éstas de 20 días consecutivos.
Funciones y responsabilidades:
Antes del programa:
- Realizar la reunión o reuniones que procedan para conocer el programa, los objetivos, el equipo, la logística, la organización...
- Ayudar y dar soporte al coordinador en la preparación del campamento.
- Comunicarse con las personas responsables ante cualquier cuestión referida a la organización.
Durante el programa:
- Poner en práctica recursos (materiales, técnicos o personales) que impliquen la consecución de los objetivos del programa.
- Facilitar las relaciones interpersonales, potenciar la comunicación y crear un clima positivo en el equipo.
- Estimular la creatividad y la autogestión del grupo.
- Ofrecer seguridad y transmitir optimismo a los participantes. Propiciar el disfrute y un ambiente distendido y amable de los grupos de acampados/as.
- Realizar, supervisar, adaptar, reconducir y motivar al grupo durante las actividades.
- Llevar a cabo las actividades programadas, fomentando y fortaleciendo la participación de los participantes.
- Vigilar el correcto desarrollo de las actividades.
Requisitos:
- Certificado de delitos sexuales actualizado en el momento de la contratación.
- Titulación de Monitor de ocio y tiempo libre.
- Experiencia de al menos 2 años como monitor/a de Ocio y Tiempo Libre o similar.
- Tener cumplidos 21 años o más en la fecha de inicio del campamento.
Requisitos valorables:
- Formación en Inteligencia Emocional.
- Experiencia en trabajar con personas con necesidades especiales.
Ofrecemos:
- Posibilidad de realizar campamentos urbanos durante el mes de junio.
- Posibilidad de desarrollo y promoción.
- Buen ambiente de trabajo con equipo joven.
- Beneficios de empresa en el campo de la salud y bienestar.